2016年4月7日至12日，孝感各分院安排各分院工作人员及亲人首行2五人到印尼6日游。此前行动广泛宣传践行三严三实永业行层面实际经营理念，提升永业行团结力和的企业和文化设计，激发工作人员交流活动。打造工作人员与亲人混着旅游度假、拥有父子之情的就会，增进集团公司与工作人员、亲人的距離。

这回去旅行从泰国芭提雅看，实地考察了金碧腾飞的大皇宮、玉佛寺等，原本置身于在“道家之都”的吸引力;途经芭提雅、湄南河，体验式了水上游乐家庭古朴的生存和多姿缤纷的宾海自然美景，及其各种各样的娛樂舞蹈表演;到最后到来沙梅岛，极其在入和海的亲密无间学习。

孝感营业部组织开展人出去玩文旅，一立方米面是要礼包人的勤恳迁就;另一个说的是立方米面是要能使人吸取到太多全球化的“养料”，不仅仅阔大了见识，也增强学习了这样间的融入力，更让孝感营业部的公司企业每一个位组员越深刻的层面过了厂家本性化的经营和浓烈的公司企业历史文化永业行营造氛围，提高自己了人的傲慢感、属于感、责任心感，增加了孝感营业部专业团体的融入力和空战力。

去旅游终止后，孝感分布员工辞职数字代表：“小编在我局去旅游中既感觉到进了父子之情与友情作文的相结合，又新增了微商团队的融入力。特别致谢新集团公司寄予小编我局出游的时候，同时致谢新集团公司领导人给小编及亲人的滿意关爰，认同在将来的岁月里，小编就会在永业行这大伙庭里有更好的成就感。”